Objectifs professionnels de la formation Conscient que votre entreprise ou établissement gagnerait à mieux protéger ses intérêts, ses savoir-faire et son capital informationnel, vous désirez à travers une formation professionnelle courte :
Acquérir les fondamentaux de la cybersécurité d’entreprise,
Prendre conscience des principales vulnérabilités liées aux risques cybers,
Connaître les contre-mesures efficaces (prévention et réaction),
Apprendre à définir vos propres objectifs,
Apprendre à mettre en place une politique de cybersécurité efficace au quotidien et dans la durée.
Public visé → Entreprises et structures de toutes tailles quel que soit leur domaine d’activité, organismes et laboratoires de recherche… → Tous les postes de l’entreprise ou de l’établissement, depuis les dirigeants qui souhaitent mieux appréhender ces enjeux jusqu’aux salariés qui seront impliqués dans la mise en œuvre quotidienne.
Prérequis Aucun
Programme de la formation Date de mise à jour du programme : 24/03/2022
Etat des lieux des menaces cyber observées par les entreprises,
Les méthodes d’intrusion en recrudescence : analyse et contre-mesures
Rançongiciels / ransomware,
Hameçonnage / phishing,
Social engineering – compromission,
Les dispositifs à protéger : mesures préventives et conduites à tenir en entreprise
Poste de travail,
Authentification,
Accès au système d’information,
Travail en nomadisme,
Externalisation des besoins,
Recommandations générales
Points d’attention,
Recommandations des chefs d’entreprises victimes d’attaques.
Information handicap Nos formations peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap. Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser à l’inscription votre handicap. Nous pourrons ainsi confirmer l’ensemble des possibilités d’accueil et vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions en accord avec votre employeur. Pour toutes informations complémentaires, nous vous conseillons les structures suivantes : ONISEP, AGEFIPH et FIPHFP.
Modalités
Méthodes pédagogiques
Identification des besoins et des attentes de chaque apprenant en amont de la formation,
Apports théoriques et illustrations par des cas concrets choisis pour correspondre aux besoins exprimés préalablement,
Échanges entre le formateur et les apprenants selon les séquences établies dans le programme de formation,
Évaluation progressive des acquis, sous forme de questionnaires individuels et d’échanges avec le formateur,
Sessions à distance via une plateforme en ligne (vidéo et partage d’écran).
Moyens pédagogiques et matériels
Mise en place d’un parcours pédagogique alternant théorie, illustrations pratiques, exercices d’application et quiz, de manière à mieux ancrer les nouvelles connaissances de l’apprenant,
Dans le cas d’une session à distance :
Mise à disposition d’une plateforme en ligne permettant de participer à la formation,
Côté apprenant : chaque apprenant doit disposer d’un ordinateur, d’une webcam, d’un microphone, d’une connexion à Internet (débit suffisant pour faire de la visioconférence), et de la possibilité d’utiliser sur son équipement des applications de visioconférence.
Participants, sanctions et suivi
La session de formation accueillera un maximum de 12 apprenants. (Demandes de formation intra : nous contacter pour adapter les modalités à vos besoins.),
Un questionnaire d’évaluation des connaissances acquises est rempli en fin de formation par l’apprenant,
Un questionnaire de satisfaction est également rempli en fin de formation par l’apprenant, pour évaluer l’action de formation elle-même,
Une attestation individuelle de fin de formation avec atteinte des objectifs est remise à chaque apprenant,
Une attestation individuelle d’assiduité et de présence de l’apprenant est envoyée au commanditaire de la formation,
Deux questionnaires de suivi finalisent cette démarche dans les 2 mois qui suivent l’action de formation (envoi et retour par mail), l’un à destination de l’apprenant, l’autre à destination du commanditaire,
Un questionnaire de satisfaction est également envoyé en fin d’année aux organismes financeurs qui auraient éventuellement participé au financement de la formation.
Documents contractuels
Toutes les actions de formation dispensées par Major font l’objet d’une convention de formation ou d’un contrat individuel de formation professionnelle. Ces documents accompagnés du règlement intérieur, de l’attestation d’information préalables à l’inscription, de la fiche descriptive d’action de formation, complètent le devis détaillé et complet.
Formateur
Laurent Sarralangue
Le fil conducteur de ses 27 années de carrière en Gendarmerie est le renseignement, sa recherche, sa collecte en milieu ouvert, son exploitation, et ces 10 dernières années, détaché dans la Police au Renseignement Territorial, son analyse et son intégration dans le processus de prise de décision stratégique et opérationnelle. Analyste renseignement particulièrement expérimenté et qualifié, l’intelligence économique est centrale dans son champ de compétences. Dans un environnement pluridisciplinaire, technique, responsable de thématiques, il met ses compétences, sa polyvalence, ses qualités pédagogiques et sa capacité d’adaptation au service des participants aux formations de Major.
Le + de cette formation
Bénéficier de l’expérience d’un professionnel ayant travaillé sur la désorganisation des activités vitales des entreprises et leur déstabilisation par les criminels numériques, intégré à un réseau de services étatiques spécialistes de la cybersécurité.
La prochaine pandémie sera cyber et répétée. En 2025, si le chiffre d’affaires de la cybercriminalité était le PIB d’un Etat, il figurerait au 3ème rang des nations derrière les Etats-Unis et la Chine. Les délinquants et les criminels ne s’attaquent plus à vos entrepôts ou à votre coffre-fort, mais à vos systèmes numériques pour en extraire les données, les crypter, les compromettre et vous demander de l’argent en échange de leur restitution. 80% des entreprises ne se remettent jamais d’une attaque si elle n’a pas été anticipée, et si un plan de continuité d’activité n’a pas été mis en œuvre dans les 3 mois qui suivent l’attaque.
Laurent Sarralangue
Dates et prix
Plusieurs sessions de formation inter-entreprise sont disponibles :
12/05/22 de 14h à 17h30
21/06/22 de 9h à 12h30
Formation inter-entreprise : 700,00€ HT par personne (TVA à 20%) Ce prix comprend :
cette formation d’une demi-journée en distanciel pour une personne,
l’ensemble des activités pédagogiques et la documentation numérique associées,
l’évaluation et l’émargement Major.
Formation intra-entreprise : 1890,00€ HT (TVA à 20%) Le forfait Intra comprend :
cette formation d’une demi-journée, soit en présentiel dans vos locaux, soit en distanciel, pour un groupe de 12 personnes maximum,
l’ensemble des activités pédagogiques et la documentation numérique associées,
l’évaluation et l’émargement Major.
Il ne comprend pas les éventuels frais de déplacement et d’hébergement du formateur, ainsi que les frais de restauration des participants.
